Begini Cara Manusiawi Memperlakukan Tim yang Ikut Kerja Sama Kita

By Indah Permata Sari, Senin, 12 Juni 2023 | 08:05 WIB
Ilustrasi kerja tim (foto : freepik.com)

Jangan memandang rendah mereka

Kalau kita seorang leader, jangan memandang rendah orang-orang lain yang merupakan bawahan kita.

Memang benar dalam hal kerjaan dan tanggung jawab mungkin posisi kita di atas mereka. Tapi dalam kemanusiaan kita dan rekan-rekan yang lain sama aja kok.

Kalau kita dan tim ada kerjaan di luar misalnya, maka ketika kita sebagai leader sebenarnya punya 'tanggung jawab enggak tertulis' untuk memberi makan semua tim yang ikut.

Kenapa enggak tertulis, karena mungkin dalam gaji mereka sudah ada yang namanya uang makan yaa.

Tapi uang makan ini kan untuk kerjaan yang di kantor, sedangkan kalau kita dan tim kerja di luar kantor maka pasti butuh biaya tambahan soal makanan ini.

Contohnya kalau misalnya kita seorang content creator yang akan review makanan di restoran A di mana untuk visual pasti butuh kita lagi makan.

Nah di sini lah kita baiknya juga memesankan makanan untuk tim kita yang ikut, seperti videografer dan juga tim kreatif.

INGAT jangan pernah memberikan makanan bekas kita untuk orang lain, termasuk tim kita sendiri.

Kecuali sudah ada obrolan di awal, misalnya, "Eh ini makanan yang dipesan buat bikin video banyak banget dan pasti enggak akan bisa gue habisin. Nanti kalo video udah kelar, makanannya kita habisin bareng-bareng yaa."

Di mana dengan catatan kita dari awal juga sudah mempersiapkan nih agar makanan yang masuk ke dalam video enggak kita 'obrak-abrik' karena nantinya akan kita habiskan bersama tim.

Baca Juga: Mau Sukses Jualan Online? Intip Strategi Pemasaran dari 3 Brand Terkemuka Ini