Pada tahun ini, InspireHR Award menghadirkan dua kategori yaitu 'Excellence in HR Innovation' dan 'Excellence in HR Change Management'.
Kategori 'Excellence in HR Innovation' diberikan kepada perusahaan yang menerapkan teknologi HR inovatif dan solutif dalam pengelolaan SDM, memudahkan karyawan, serta memiliki keseluruhan proses organisasi yang efektif.
Sedangkan 'HR Excellence in HR Change Management; diberikan kepada perusahaan yang memiliki kepemimpinan luar biasa saat masa tak menentu ataupun saat krisis dan berhasil membawa karyawannya keluar dalam kondisi tersebut.
Lewat penjurian yang ketat, Kino Indonesia meraih penghargaan 'Excellence in HR Innovation' dikarenakan keberhasilannya dalam pengembangan dan penerapan sistem HRIS (Human Resources Information System) yang inovatif dalam menyederhanakan proses SDM dan mengurangi tugas administratif yang dibebankan pada karyawan.
Melalui inovasi ini, tim Kino Indonesia berhasil membuat proses yang berhubungan dengan SDM menjadi lebih cepat, transparan, dan aman.
Kino Indonesia Raih Penghargaan “Excellence in HR Innovation”
Acara ini juga dihadiri oleh Benny Kurniawan selaku Technology & Business Unit Director Kino Indonesia.
"Dalam mengembangkan sistem HRIS, kami berusaha membuat sistem tersebut semudah mungkin untuk digunakan oleh karyawan. Dengan kemudahan tersebut, pada akhirnya proses SDM di Kino Indonesia menjadi lebih efektif, efisien, serta berbasiskan data. Sehingga berdampak terhadap kepuasan karyawan yang lebih tinggi, keputusan manajerial yang lebih baik, serta lebih unggul dalam kemajuan bisnis," ungkap Benny.
Baca Juga: Mengaku Workaholic & 4 Jawaban Wawancara yang HRD Enggak Suka!
(*)
Baca Juga: Bingung Bikin CV? Ini Tips Khusus dari HRD Bank Swasta Indonesia!
| Penulis | : | Siti Fatimah Al Mukarramah |
| Editor | : | Siti Fatimah Al Mukarramah |
KOMENTAR